廣元戶外拓展訓(xùn)練讓學(xué)員以親身體驗(yàn)學(xué)習(xí)循環(huán)為基礎(chǔ),通過各式各樣、生動(dòng)有趣的交互式游戲和挑戰(zhàn)高難度的體驗(yàn)項(xiàng)目,透過分享討論,把枯燥的管理理論在活動(dòng)中融匯貫通,從而達(dá)到提升企業(yè)凝聚力,促進(jìn)內(nèi)部溝通,融洽團(tuán)隊(duì)關(guān)系;樹立相互配合、相互支持的團(tuán)隊(duì)意識(shí);激發(fā)潛能,增強(qiáng)相互信任等的目的。tag:廣元管理層拓展培訓(xùn)
廣元戶外拓展訓(xùn)練的課程內(nèi)容一直在不斷變化,新的項(xiàng)目不斷涌現(xiàn)。通過模擬各種情境,讓學(xué)員親身參與,親自動(dòng)手,互相協(xié)作,最終訓(xùn)練和提高員工的心里素質(zhì)。隨著現(xiàn)代企業(yè)對員工培訓(xùn)的重視,拓展訓(xùn)練作為一種體驗(yàn)式學(xué)習(xí),對員工的培訓(xùn)效果非常顯著的。 tag:廣元拓展訓(xùn)練營地
通過廣元戶外拓展訓(xùn)練,每個(gè)員工都可以體驗(yàn)到一種成就感,這種成就來自于同伴的相互支持和幫助,會(huì)讓每個(gè)員工在團(tuán)體中都可以體會(huì)到一種滿足感,會(huì)讓其為之集體感到驕傲,讓自己為之自豪。tag:廣元萬科投資拓展崗
廣元戶外拓展訓(xùn)練幫助領(lǐng)導(dǎo)者提升領(lǐng)導(dǎo)力,領(lǐng)導(dǎo)力核心除上述能力之外,以更高的專業(yè)水準(zhǔn)對團(tuán)隊(duì)內(nèi)成員進(jìn)行指導(dǎo)與改進(jìn)建議,也是領(lǐng)導(dǎo)力比較重要的核心之一,教導(dǎo)力核心有兩方面的內(nèi)容,一方面是專業(yè)水平上的高度,另一方面是思想意識(shí)層面的責(zé)任感與內(nèi)驅(qū)動(dòng)力,拓展培訓(xùn)主要激發(fā)思想層面的內(nèi)驅(qū)。tag:廣元有專業(yè)幫企業(yè)干市場拓展的機(jī)構(gòu)嗎
山美特戶外拓展培訓(xùn)開創(chuàng)性的提出了“情境訓(xùn)練”的概念,構(gòu)建了完整的情境訓(xùn)練理論模型,推出了情境商戰(zhàn)、情境拓展、情境團(tuán)建、情境黨建、情境教育五大情境訓(xùn)練系統(tǒng),研發(fā)了數(shù)十個(gè)情境訓(xùn)練課程及上百個(gè)情境體驗(yàn)。這些豐富的情境訓(xùn)練課程及活動(dòng)項(xiàng)目能讓受訓(xùn)對象在特定的情境體驗(yàn)中,更輕松、更快樂的在情境的深度體驗(yàn)中達(dá)成特定的培訓(xùn)活動(dòng)目的。