西雙版納市第二人民醫院醫院員工戶外拓展培訓

西雙版納戶外拓展訓練強調體驗式學習，至今已發展成為培養現代人和熔煉現代組織的一種全新的學習方法和訓練方式。其途徑就是通過個人在培訓活動中的充分參與，來獲得個人的體驗，然后在培訓師指導下，提升認識的培訓方式。或者是說，凡以參與性活動開始的，先行后知的，都可以算是“體驗式培訓”。tag：西雙版納市第二人民醫院醫院員工戶外拓展培訓

西雙版納素質拓展

西雙版納戶外拓展培訓通過模擬探險活動進行的情景式心理訓練、人格訓練、管理訓練，從而達到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊”的目標。tag：西雙版納素質拓展

西雙版納野外生存拓展

通過西雙版納戶外拓展培訓課程，可解決團隊懶散、執行力差的問題，讓勾心斗角、內耗大的團隊成員之間產生強烈的歸屬感，成為高凝聚力的團隊。團隊凝聚力作為團隊正常運作的核心部分，它為團隊的“容光煥發”起到決定性的作用。而團隊建立的初衷就是提高工作效率，即團隊效能，因此團隊凝聚力的提升對團隊效能提升的影響不言而喻。tag：西雙版納野外生存拓展

西雙版納周邊適合拓展訓練的場地

西雙版納戶外拓展訓練項目最主要的目的就是培養大家的合作集體意識。因而，大家在參加完拓展訓練項目后大多都能很大的融入一個大集體中，并且在集體中發揮出自己的最大的力量。tag：西雙版納周邊適合拓展訓練的場地

山美特戶外拓展培訓十多年的培訓實踐中逐步明晰了“團隊成長”這一核心服務理念，為解決社會團隊中各種實際問題，美世從團隊基礎、團隊創新、團隊溝通、團隊領導力、團隊運營管理、團隊營銷能力、團隊通用管理技能、企業文化以及團隊特殊問題等多個方面入手，不斷研發并陸續推出了二十多門專業課程，其中包含十多門室內管理課程，并通過不斷的實踐驗證，各課程效果得到所有客戶的高度認可。就在這樣不斷的實踐—理論—實踐的過程中，山美特逐漸成為各類社會組織高度認可的“協助團隊成長的專家”。