南通戶外拓展訓(xùn)練的中心是學(xué)員,如何讓學(xué)員在培訓(xùn)中實(shí)現(xiàn)出切合培訓(xùn)目標(biāo)的個人與團(tuán)隊(duì)體驗(yàn),是設(shè)計解決方案的難點(diǎn)。因?yàn)槊總€活動項(xiàng)目都具有個性和普遍性特點(diǎn),在設(shè)計當(dāng)中,每個活動項(xiàng)目的選擇和設(shè)置順序都是有目的的,同時要考慮活動與活動之間的系列影響以及學(xué)員在整個培訓(xùn)中的情緒和心態(tài)的變化。tag:南通策劃拓展公司
南通戶外拓展訓(xùn)練實(shí)行分組活動,強(qiáng)調(diào)集體合作。使每一名學(xué)員竭盡全力為集體爭取榮譽(yù),同時從集體中吸取巨大的力量和信心,在集體中顯示個性。tag:南通軍訓(xùn)類戶外拓展有哪些
南通戶外拓展訓(xùn)練是智慧與體力、靈感與能力碰撞的結(jié)合。看戶外運(yùn)動不僅是物理的,而且是靈活的思維,要處理好一起困難的項(xiàng)目;對待團(tuán)隊(duì)的自我認(rèn)知,團(tuán)隊(duì)聚集能量的爆發(fā),是戶外運(yùn)動和平時鍛煉不同的亮點(diǎn)。tag:南通拓展公司電話
南通團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練是一種體驗(yàn)式的學(xué)習(xí)方式,是通過體驗(yàn)獲得知識的過程。它的特點(diǎn)是先行后知,交流互動,量身定制,寓教于樂。而傳統(tǒng)的員工教育學(xué)習(xí)方式,都是通過上級管理者口述,或者用公司條約約束員工的行為的教育方式,而公司拓展訓(xùn)練的意義是以員工高度的參與性為主要指導(dǎo)思想,以學(xué)員的感受、感悟?yàn)榛A(chǔ),帶入課程。tag:南通拓展木業(yè)電話
山美特戶外拓展培訓(xùn)的培訓(xùn)師都是擁有5-10年的帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn),專業(yè)的知識和較強(qiáng)的控場能力是保證拓展培訓(xùn)效果的基本要素。拓展培訓(xùn)師是整個活動的帶動者,山美特拓展對培訓(xùn)師的篩選有其嚴(yán)格的要求,這是本著對客戶負(fù)責(zé)的態(tài)度,也是為自己創(chuàng)造良好口碑的路徑,客戶對培訓(xùn)師的認(rèn)可便是對山美特拓展的認(rèn)可。因此,作為對直接接觸客戶的培訓(xùn)師的選擇上,我們從不馬虎。