南充青少年戶外拓展課

南充戶外拓展訓練是一種體驗式的學習方式，是通過體驗獲得知識的過程。它的特點是先行后知，交流互動，量身定制，寓教于樂。而傳統的員工教育學習方式，都是通過上級管理者口述，或者用公司條約約束員工的行為的教育方式，而公司拓展訓練的意義是以員工高度的參與性為主要指導思想，以學員的感受、感悟為基礎，帶入課程。tag：南充青少年戶外拓展課

南充青少年軍事拓展營地

南充軍事拓展訓練通過緊張而有序的軍訓生活，學員們能夠學會科學有效的利用寶貴的時間來安排日常的學習生活，提高學習效率及效果。 南充軍事拓展訓練通過嚴格的軍事訓練培養艱苦奮斗，刻苦耐勞的堅強毅力和集體主義精神，增強組織紀律性，養成良好的學風和生活作風，掌握基本軍事知識和技能，培養和磨煉學員們了果斷、勇敢、頑強、自制和堅韌不拔的優良意志品質。tag：南充青少年軍事拓展營地

南充市運動拓展中心

南充戶外拓展訓練的所有項目都是以體育活動為指導，從而產生認知活動、情感活動、意志活動和交流活動。有一個明確的操作過程，要求學生充分投資，以獲得最大的價值。克服困難，順利完成訓練方案要求后，學生能從內心感受到勝利和自豪感，并獲得一次難得的巔峰生活體驗。tag：南充市運動拓展中心

南充拓展團建訓練營

南充團隊建設首先應該從班子做起 ，班子之間親密團結 ，協作到位 ，管理者心里始終要裝著員工 ，支持員工的工作 ，關心員工的生活 ，用管理者的行動和真情去感染身邊的每位員工 ，平時多與員工溝通交流 ，給員工以示范性的引導 ，撲捉員工的閃光點 ，激發員工工作的積極性和創造性 ，更重要的是管理者要沉下身去和員工融為一體 ，讓員工參與管理 ，給員工創造一個展示自己的平臺 ，形成一種團結協作的氛圍 ，讓員工感到家庭的溫暖 ，在這個家庭里面分工不分家 ，有福同享 ，有苦同擔 ，個人的事就是團隊的事 ，團隊的事就是大家的事。tag：南充拓展團建訓練營

山美特戶外拓展培訓公司自成立以來一直致力于體驗式培訓課程及團隊活動形式創新與發展的研究工作。打破了體驗式培訓課程及團隊課程及團隊活動形式老套的瓶頸，實現了體驗式培訓的可持續性發展。