南充戶外拓展培訓(xùn)以它“先行后知”的體驗(yàn)式學(xué)習(xí)方式打破了傳統(tǒng)的以“教”為主的教育模式,它強(qiáng)調(diào)健身性、趣味性和實(shí)用性,突出學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性,具有途徑多樣、形式靈活、內(nèi)容豐富等特點(diǎn),讓學(xué)生在愉快、積極的參與中學(xué)到知識(shí)、領(lǐng)悟道理。tag:南充高空拓展
南充戶外拓展培訓(xùn)對(duì)于企業(yè)員工個(gè)人而言,在經(jīng)過(guò)一系列的精心設(shè)計(jì)的拓展項(xiàng)目訓(xùn)練下,學(xué)員會(huì)更加清楚的認(rèn)清自我,建立自信,完成自我極限的突破。拓展項(xiàng)目的進(jìn)行過(guò)程就是學(xué)員自我成長(zhǎng)的過(guò)程,在完成拓展項(xiàng)目的過(guò)程中,學(xué)員會(huì)積極地面對(duì)所存在的困難與應(yīng)該背負(fù)的責(zé)任,勇敢積極的面對(duì)挑戰(zhàn),增強(qiáng)學(xué)員在平時(shí)的生活工作中積極面對(duì)困難的能力。 tag:南充戶外拓展培訓(xùn)公司
南充戶外拓展培訓(xùn)的主體是學(xué)員,引導(dǎo)者才是培訓(xùn)教練。在完成拓展項(xiàng)目的同時(shí),學(xué)員能夠根據(jù)自的表現(xiàn)完成自我教育。拓展培訓(xùn)師非常尊重學(xué)員的主體地位和主觀能動(dòng)性。員會(huì)發(fā)自內(nèi)心的反思,提高綜合素質(zhì)應(yīng)用到工作和生活中,在工作中如何能夠不斷的發(fā)現(xiàn)自身問(wèn)題并改善問(wèn)題,包括如何能夠更好提高部門(mén)與自身的工作效率。而且拓展訓(xùn)練拓后期的分享總結(jié),也會(huì)讓學(xué)員不斷地吸收他人所長(zhǎng),反省自己,從而獲得成長(zhǎng)。tag:南充哪個(gè)農(nóng)家樂(lè)可以做拓展訓(xùn)練
在南充戶外拓展培訓(xùn)前后溝通能力、認(rèn)同感等四個(gè)維度都發(fā)生明顯的變化,都有一定程度的提高,說(shuō)明培訓(xùn)是有效的。尤其是溝通程度有較為明顯的提高,大部分成員在破冰及后幾次的拓展項(xiàng)目培訓(xùn)后,都能做到充分發(fā)言,把心中的想法盡情的表達(dá)出來(lái)讓大家了解,團(tuán)隊(duì)中因個(gè)人人格特質(zhì)、或工作職位的高低而被忽略其表達(dá)意見(jiàn)的情況明顯減少,雖然團(tuán)體中難免會(huì)因彼此的意見(jiàn)不一而產(chǎn)生沖突,但是能夠?qū)_突透過(guò)溝通、協(xié)調(diào)的方式來(lái)達(dá)成團(tuán)隊(duì)間的公識(shí)是相當(dāng)重要的,因此我們認(rèn)為一個(gè)有效的團(tuán)隊(duì)決策是必須從良好的溝通中獲得,因?yàn)榻?jīng)由溝通可以讓每個(gè)人對(duì)自己所處組織的目標(biāo)有所了解。 tag:南充拓展物流電話
山美特戶外拓展培訓(xùn)會(huì)根據(jù)您的培訓(xùn)需求和定位,培訓(xùn)的主體是管理還是員工、客戶,企業(yè)模式,所屬行業(yè),您想要達(dá)到的效果,來(lái)為您量身定制一套實(shí)效性、個(gè)性化、可操作的拓展訓(xùn)練方案,以山美特拓展7年品牌保證效果的品質(zhì)效果。