樂山戶外拓展訓練調查表明,培訓如果只是以講座的形式進行,學員只能記住5%的內容;如果有人示范,有效率在30%;如果有全體的討論互動,可以有50%的效果;如果在培訓中安排了實踐活動,則可以保留75%的內容。tag:樂山戶外拓展機構
(青少年拓展訓練)教孩子學會相互關愛、相互幫助,提高交往能力,進一步領悟團隊與集體的巨大力量,體會合作精神帶給自身的重要意義,克服排他情緒和性格孤僻心理,培養與人溝通融合能力。tag:樂山青少年拓展訓練
在樂山戶外拓展訓練中,培訓師會給每一個小團隊一個目標,團隊成員按照規則,在最短時間內達成目標,這就要求團隊中的每一個成員都開動自己的大腦,各司其職,以及為了團隊利益做出顯效的犧牲等等。在眾多類似項目的訓練中,員工會將這些思想帶入工作中去,從而提升工作效率。tag:樂山體驗式拓展
樂山戶外拓展訓練幫助企業員工釋放生活工作壓力,調節心理平衡,以更好的心態投入到工作中,并認識、發現自身潛能,增強自信心,勇于表達自己的想法,積極主動與他人溝通交流,提高員工的積極性與主動性。另外,通過共同的荒島經歷,使整個團隊在一種陌生卻新鮮的環境中迅速磨合,使所有員工以最快的速度進入最佳的工作狀態。tag:拓展培訓樂山
山美特戶外拓展培訓以幫助企事業鍛造高績效團隊為核心發展方向,從態度和方法、意愿和能力等多角度出發,以體驗式培訓為載體,以團隊活動為引導,幫助企事業、組織和個人在能力發展、應對變革、文化建設、績效提升等方面激發活力、創造力、戰斗力和凝聚力,全面幫助企事業提升效能,引入并深化發展體驗式培訓方法在培訓中的應用。公司通過對團隊課題的深入研究,形成了以 體驗式培訓、團隊活動、戶外拓展、親子活動、真人激光 CS 為主的五大核心產品體系。所有課程均以“體驗”為核心特色、具有高度的實踐性和感知性。