吉林戶外拓展訓練提供的學習模式與傳統(tǒng)的學習或培訓模式有兩點不同,一是拓展訓練強調學員去"感受"學習,在學中做,在演練中學,向員工講授諸如策劃,與人溝通和提高執(zhí)行力等知識時,不再局限在課堂講授或觀看錄象,通常是團隊領袖針對企業(yè)特別要求設計出方案,提出要求,受訓者在明確目標的前提下,通過角色扮演和情景模擬獲得一個體驗式學習機會,達到了理論與實踐相結合的目的。tag:吉林公司拓展培訓哪家好
吉林團隊拓展訓練在于幫助學員們認識群體的作用,信任他人、投入團隊、信賴團隊,增進對集體的參與意識與責任心,塑造團隊活力,推動組織成長。 tag:吉林企業(yè)拓展培訓
吉林趣味運動會一方面它比拓展訓練更具有趣味及凝聚力,能更好的把企業(yè)文化滲透到每個員工,增進員工之間的親密感,從中學會團隊協(xié)作;另一方面它具有強身健體的作用,對于整天在辦公室工作的員工來說,它的經濟性、趣味性及觀賞性能給他們帶來另一種新奇體驗,能夠使整個活動形成興奮、熱烈、互動的氣氛,進一步鍛煉員工的團隊精神與協(xié)作能力。tag:吉林拓展趣味運動會
把吉林戶外拓展培訓引入管理人員培訓中來,對于調動學員的主動性,豐富培訓內容,增強培訓實效具有重要作用。一方面,拓展訓練實現(xiàn)了以培訓教師“講”為主,向以學員自主學習為主的轉變。另一方面,實現(xiàn)了以“知”為主,向以“行”為主的轉變。tag:吉林拓展訓練營
山美特戶外拓展培訓我們秉承“從體驗中學習,從學習中提高”的態(tài)度策劃了豐富、新穎、休閑、好玩的團建方案,本著專業(yè)、安全、便捷、貼心的一站式服務,致力于打破領導與員工、員工與員工之間的“堅冰”,達到團隊融合、凝聚向心的目的,讓企業(yè)更具關懷,更具溫馨。