吉林高新區(qū)拓展活動

吉林戶外拓展訓(xùn)練是一種高峰體驗：因為在體驗拓展培訓(xùn)的過程中，會讓我們得到很多收獲，可以讓我們通過自己的努力獲得發(fā)自內(nèi)心的勝利感和自豪感，從此得到一種高峰體驗的感覺。tag：吉林高新區(qū)拓展活動

吉林公司戶外拓展

吉林戶外拓展培訓(xùn)更加關(guān)注過程，在尊重的基礎(chǔ)上觸碰學(xué)員的信念與態(tài)度，通過體驗去培育學(xué)員的內(nèi)在情感和價值觀。簡而言之，說教式培訓(xùn)關(guān)注的是結(jié)果，傳授的是知識；團(tuán)隊拓展訓(xùn)練聚焦的是過程，培養(yǎng)的是態(tài)度和行為。相較而言，拓展訓(xùn)練對于現(xiàn)代企業(yè)具有更寶貴的價值。tag：吉林公司戶外拓展

吉林市拓展訓(xùn)練

吉林戶外拓展培訓(xùn)無論是從形式上還是內(nèi)容上都滿足個人和企業(yè)在素質(zhì)提升方面的需求，讓學(xué)員在深刻的體驗中，從新認(rèn)識自我，激發(fā)自身的潛能，在能力和素質(zhì)方面得到進(jìn)一步的提升。tag：吉林市拓展訓(xùn)練

吉林室內(nèi)拓展訓(xùn)練場所

對企業(yè)而言，培訓(xùn)質(zhì)量至關(guān)重要，但這又是非常不容易控制的一個環(huán)節(jié)。培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)評估都是影響最終培訓(xùn)質(zhì)量的重要因素。在一般的外部培訓(xùn)中，單個企業(yè)往往難以掌控這么多環(huán)節(jié)，進(jìn)而影響培訓(xùn)質(zhì)量。在企業(yè)內(nèi)訓(xùn)中，這幾個環(huán)節(jié)幾乎都可以由企業(yè)自己來選擇與決定。也就是說，保證企業(yè)內(nèi)訓(xùn)質(zhì)量相對容易一些。tag：吉林室內(nèi)拓展訓(xùn)練場所

山美特戶外拓展培訓(xùn)培訓(xùn)師均是從高等學(xué)院畢業(yè)，擁有專業(yè)知識，并且對管理學(xué)、心理學(xué)有一定了解和研究的人員，或是部隊退役軍人。山美特公司到目前為止已經(jīng)培訓(xùn)過近千家企業(yè)，共計上萬人次，豐富的成功案例將是最直觀的評判標(biāo)準(zhǔn)。