發布時間:2019-06-05 11:51:55 來源:山美特 訪問量:0次
北京戶外拓展培訓通過確定目標、激發動機、理解內容,然后進行練習,最后教師做出評價。拓展訓練不是簡單的體育加娛樂,它通過員工在活動中親自參與來獲得個人體驗和感悟,在培訓師的指導下,團隊成員共同交流,分享個人體驗,提升自我認識。它有四個學習階段:體驗、反映、歸納、應用。可見拓展訓練的培訓過程及基本環節和體育教學的過程和環節是基本相同的。 tag:北京哪里有拓展訓練服裝出租
北京戶外拓展訓練能各個隊員在同一目標下一道領略成功與挫折,享受歡欣與酸楚,這種特有氛圍會使每個員工都洞開自己的心扉,創立彼此的信賴、理解及關照,明了援助他人即是在助益自己。tag:北京高新區素質拓展
北京戶外拓展訓練為了讓團隊成員之間建立起良性的交流與互動。在體驗式情景培訓中,學員們深感交流與溝通的重要性,只有相互了解彼此的想法、認識,才能順利達成相互協作的目的。tag:北京親子戶外拓展
北京戶外拓展培訓可以根據環境模擬不同的場景,人員通過對不同活動的參與,激發自己的潛在能力。然而這并不是說通過一次訓練就可以達到飛躍,而是參訓人員在自身能力方面,不論是已知還是未知領域,都可以進行一次發現和發掘,好的領導者可以根據培訓掌握的信息,進行人員的優化合理配置。tag:北京拓展訓練機構
山美特戶外拓展培訓開創性的提出了“情境訓練”的概念,構建了完整的情境訓練理論模型,推出了情境商戰、情境拓展、情境團建、情境黨建、情境教育五大情境訓練系統,研發了數十個情境訓練課程及上百個情境體驗。這些豐富的情境訓練課程及活動項目能讓受訓對象在特定的情境體驗中,更輕松、更快樂的在情境的深度體驗中達成特定的培訓活動目的。