拓展訓練是一種體驗式深度培訓，很多人對拓展訓練有誤解，認為拓展訓練只是簡單的體育加娛樂的游戲，其實不然，拓展訓練是對傳統灌輸式教育的一次全面提煉和改革，顛覆了以前以培訓師為主的培訓模式，而轉變為學員為主角。

     拓展訓練通過學員在活動中親自參與來獲得個人體驗和感悟，然后在培訓師的指導下，團隊成員共同交流，分享個人體驗，提升自我認識 ，拓展訓練以學員高度的參與性為主要指導思想，以學員的感受、感悟為基礎，將這些體驗化為最后的課程效果，特別在員工心態、執行力、積極性調整、企業文化導入、團隊溝通協作等方面！通過體驗加深參與者的印象，讓拓展訓練的積極作用在員工的生活中產生持續性的影響。

     在北京，想做拓展訓練的公司越來越多了，想選擇一家好的北京拓展訓練公司，首先可以在網絡上搜索本地拓展訓練公司，得到結果后，可以聯系相關的培訓機構獲取拓展培訓資料，包括培訓課程，培訓機構簡介。考察培訓機構的信譽，判斷該培訓機構是否能提供你需要的拓展訓練;要選擇3至4家你認為比較合適的培訓機構進行對比。其中有兩個要點，一是要實地考察拓展訓練的場地;二是要和相關負責人溝通。

一家好的拓展培訓公司往往具備以下幾個因素：

1、拓展訓練公司的規模應該是很大的

     可以從公司正式員工的人數看到該公司的規模；專業的拓展訓練公司一定是部門健全，人數不會太少，這樣才能保證服務好客戶。如果公司規模太小公司員工人數過少，請問它將如何保證服務好客戶？

2、拓展訓練教練的能力水平應該高，人員應該多

     教練的人數（為公司正式員工）證明一家公司的實力，非專業的公司或者小規模的公司根本無法承擔聘用大量有能力教練的費用，因為能力越強的教練工資越高。所以很多小規模的公司會聘用大量的兼職教練（連服裝都不統一），而這些兼職教練又不出自同一系統，帶班的手法無法保持一致，很難保證培訓的質量；某些公司存在著季節的特殊性，冬季拓展受氣候限制所以很多公司是采取旺季來臨前現招教練現培養、冬季就開除、來年再招再培養的形式來降低公司的成本，無法保證教練的能力和經驗，導致每年都是新教練，無法保證培訓質量。

3、基地拓展訓練器材建設完善

     有很多公司為了節約基地建設的成本，采用節省材料的建設方法建成組合式訓練架，項目與項目連在一起，這樣做項目時團隊之間互相干擾互相吸引對方團隊的注意力，使得培訓隊員無法專注自己團隊項目的進行，從而大大降低了拓展訓練的培訓效果。所以，專業的拓展訓練公司的器材應該是分離建設的，而不是為了節約成本建成組合式訓練架。

4、基地器材的安檢到位

     專業的拓展訓練公司應當在每次培訓前都對器材進行安全檢查，有專人負責，并有安檢記錄。小規模的公司為了節約成本根本不會經常對器械進行維修和安檢，所以也不會有安檢記錄。

5、員工的精神面貌良好

     專業拓展訓練公司的員工不管是在基地還是在公司都應是統一著裝；銷售人員的學歷和工資水平相對較高。一般非專業公司都會聘用一些底薪較低的人員來降低公司的成本，也不會給公司員工統一著裝。

     北京山美特戶外運動有限公司是國內率先從事戶外運動與體驗式培訓的專業機構之一，公司主要致力于為企事業單位提供高水平、高素質的團隊活動和體驗式培訓一體化解決方案。通過十年的專注及對團隊課題的深入研究，山美特形成了以 體驗式培訓、團隊活動、戶外拓展、主題情景模擬、激光 CS 野戰 為主的五大核心產品體系，培訓方式主要包括： 高空體驗、場地訓練、野外生存、水上拓展、室內培訓、極限挑戰、趣味競技、休閑活動、親子教育、定向越野 等不同類型。

     山美特擁有多處大型的體驗式培訓基地，這些環境優美的基地或者以水上項目為特色或者以高空挑戰項目見長或者可以讓您體驗另外一種生活方式，但都具備大量富有挑戰性與思想性的體驗式培訓設施，充分為您創造一個良好有效、輕松自然的培訓氛圍。