在選擇戶外拓展的時(shí)候不能心急，更不能大意！決策的對(duì)錯(cuò)直接影響著拓展培訓(xùn)的效果，員工的感受，公司的期望。安全、效果、實(shí)力這些都是你繞不開的話題。
　　首先要確定培訓(xùn)的目的；其次決定培訓(xùn)地點(diǎn)是在公司內(nèi)還是公司外(公司內(nèi)可以做室內(nèi)拓展訓(xùn)練項(xiàng)目)；
　　再者，您需要考慮成本和時(shí)間。接下來(lái)確定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
　　選擇合適的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，首先，可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)搜索本地拓展培訓(xùn)公司，比如：您是成都的企業(yè)，就搜成都培訓(xùn)公司或者成都拓展訓(xùn)練公司，然后了解前10位公司的情況，再通過(guò)傳統(tǒng)手段，向相關(guān)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)索要拓展培訓(xùn)資料，包括培訓(xùn)課程，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介；最后，考察培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的信譽(yù)；判斷該培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是否能提供你需要的拓展訓(xùn)練;要選擇3至4家你認(rèn)為比較合適的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行對(duì)比，記得與有決策權(quán)的人面談很重要，否則，就浪費(fèi)時(shí)間；注意！在選擇培訓(xùn)公司的過(guò)程中，以下是不能忽略的因素！

　　培訓(xùn)師：培訓(xùn)師的教育背景，語(yǔ)言水平，工作經(jīng)歷和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，是否具有培訓(xùn)資格；時(shí)間表：制定詳細(xì)的時(shí)間表 ;硬件實(shí)施：合適的培訓(xùn)地點(diǎn)，包括住宿，交通等與培訓(xùn)效果是否相符 ;
　　簽約：起草一份雙方均可滿意的協(xié)議是很重要的，否則，在培訓(xùn)實(shí)施中會(huì)有很多麻煩等著您不要過(guò)分看重過(guò)低的價(jià)格，否則無(wú)法保證培訓(xùn)質(zhì)量；在簽約前實(shí)際感受目標(biāo)培訓(xùn)公司的拓展培訓(xùn)甄別優(yōu)劣拓展訓(xùn)練的方法：
　　一看拓展訓(xùn)練的效果：能否對(duì)學(xué)員產(chǎn)生強(qiáng)烈的心靈震撼，能否對(duì)人生具有真正的指導(dǎo)意義。
　　二看訓(xùn)練項(xiàng)目是否豐富，是否具有挑戰(zhàn)性、新穎性和趣味性。
　　三看拓展訓(xùn)練基地環(huán)境和設(shè)施是否齊備，是否具有100%的安全保障。
　　四看拓展培訓(xùn)師是否具備很強(qiáng)的帶隊(duì)能力和非凡的總結(jié)、引導(dǎo)能力。五看目標(biāo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在培訓(xùn)市場(chǎng)是否具有比較高的美譽(yù)度。六看是否具有整套的訓(xùn)前調(diào)研、訓(xùn)中報(bào)告、訓(xùn)后跟蹤等完整的服務(wù)系統(tǒng)。

　　在山美特，每一次培訓(xùn)都被看作是一個(gè)完整的課程體系，包括前期調(diào)研、課程開發(fā)、心理定向、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施、后期反饋評(píng)估等都是有機(jī)的結(jié)合在一起，完善的有機(jī)結(jié)構(gòu)式的課程體系將最大限度的強(qiáng)化提升培訓(xùn)效果； 30 多門經(jīng)典課程、 300 多個(gè)不同類型的體驗(yàn)式項(xiàng)目、量身定制的培訓(xùn)方案亦使我們的培訓(xùn)方案更具創(chuàng)新性、針對(duì)性和實(shí)效性。
　　山美特?fù)碛卸嗵幋笮偷捏w驗(yàn)式培訓(xùn)基地，這些環(huán)境優(yōu)美的基地或者以水上項(xiàng)目為特色或者以高空挑戰(zhàn)項(xiàng)目見長(zhǎng)或者可以讓您體驗(yàn)另外一種生活方式，但都具備大量富有挑戰(zhàn)性與思想性的體驗(yàn)式培訓(xùn)設(shè)施，充分為您創(chuàng)造一個(gè)良好有效、輕松自然的培訓(xùn)氛圍。